弊所では、女性起業家・経営者を応援しております。
所長である私自身が、女性事業主として事業を続ける中で、その想いは日々強くなりました。
そこで、
「助成金の活用」+「労働社会保険手続き顧問」+「労務相談顧問」
をセットにしたお得なプランを提供させていただきます。
従業員を雇入れる予定のある方、
又は、既に従業員を雇い入れられた女性事業主様向けの限定プランをご案内いたします。
通常の料金に比べるとご利用いただきやすくなっております！
従業員（パート・アルバイト・契約社員）に人材育成教育をしてキャリアアップしてほしい、
ゆくゆくは従業員に正社員転換を考えている場合は、
特に活用できる助成金があります！
それ以外にも、人を雇入れられる予定のある事業主さま、
今雇入れている従業員にステップアップしてほしい事業主さまには、
事前にご相談いただければ該当する助成金を提案させていただきます。
国からもらえる返さなくていいお金、
助成金を有効活用しながら、
面倒な労働社会保険の手続きや労務管理を整えながら
従業員のキャリアアップ、定着を目指しませんか？
人を雇入れると発生する労働保険の手続きや、
法律で義務づけられている労務管理の手間のご負担も軽減されます。
例えば、厚生労働省のキャリアアップ助成金などが活用できます。
次のような事例などがあります。
- ３カ月の人材育成訓練で対象従業員１名あたり３２万円
- ６カ月の人材育成訓練で対象従業員１名あたり６５万円
- 契約社員の正社員転換で対象従業員１名あたり５０万円
いかがでしょう？
お得なプランを用意しておりますので、是非この機会にご利用くださいませ。
